从大的自然环境上看，劳工市场形式严峻，专升本近几年应该单厢竭尽全力录取人数！而在录取人数的负面影响下，录取席位会减少，录取分数会升高，下船的机率小小的减少，对专升本小学生而言是机遇和灵修。但专升本录取人数后，接踵而至也有一些批评的声音，对下两届专升本而言，录取人数到底是好是坏呢？

1、专升本的参与度

我们在批评参与度的这时候要清楚，专升本的第一文凭是四年制专科，专升本也是专科小学生拿到四年制专科文凭的唯一途径。我们不是唯文凭论，但无论怎么说专科和专科都有层级、准入门槛的差异。民营企业招工明确要求专科，公务员考试要专科，国家机关招工明确要求专科，这些准入门槛是专科无法跨进去的。

尤其是连续2年的专科录取人数后，保有专科文凭的人也减少了，我们在害怕专科文凭的人增多，不好找组织工作之前，先想想同样保有专科文凭的人许多，劳工市场的市场竞争依然不小。为了避免在专科层级和更多人市场竞争，就要努力考进专科，去提高自己的文凭，专升本后，选择和良机就会更多。

所以，不要真的录取人数后专升本的参与度就会降低，你要知道较之专科文凭，较之自考、成考专升本，专科专升本的参与度是最高的。那个是本质的区别，与录取人数没太大关系。

2、文凭的性别歧视

许多校友会害怕：即便专升本考进了专科，会不能受专科生的性别歧视？民营企业招工的这时候，会不能两口子专升本的文凭？复习考公招编等等，是否真的可以享受和专科生一样的待遇？

对于这种问题，我们不用过于害怕，当你作为专科求职者时，会有人注意到你们和普通专科毕业证书的相同，即使和你市场竞争的都是专科，群体庞大。而除非你大学毕业后，从社招的渠道去复试，和你同时市场竞争的就是文凭相同，经验相同的社会风气人员，那个这时候HR只会判断你的文凭是专科却是专科，或者是四年制专科却是自考专科。

毕竟专科和专科是层级和准入门槛的差异，谁都能一眼就看出来。而普通专科和专科专升本的专科即使都是四年制专科，HR并不能重点去关注你是怎么拿的那个文凭，只要你有就卢莱县那个准入门槛。

3、有没必要专升本

从专升本、博士生的录取人数也可以看得出，今后社会风气文凭提高是趋势，不管是专科生却是博士生，今后只会越来越多！其实文凭那个东西，当你有的是这时候，可能真的并没多重要；而除非你没，就会发现，找组织工作受到限制，复习受到限制，考据考编处处受到限制，甚至将来的晋升为、加薪单厢加进你可能N多年前并不在乎的文凭。

在“录取人数”的利好政策负面影响之下，我们千万不能因此而松懈，能参加，就一定要抓住良机，竭尽全力复习，不给自己留下遗憾！

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